Skloni smo pitati djecu u vrlo mladoj dobi što žele biti kad odrastu. I iako ne očekujemo da oni i dalje žele biti astronauti, balerine i vatrogasci kako odrađuju red, ne priuštimo si istu fleksibilnost u karijeri. Istina je, potpuno je u redu (i sasvim normalno) shvatiti da karijera koju držite desetljećima i mislili ste da ćete biti strastveni dok mirovina zaista ne radi za vas. Pa kako znati jeste li postigli tu točku? Evo 15 suptilnih znakova da ste spremni za promjenu karijere, tvrde treneri karijere, HR stručnjaci i drugi profesionalci.
1 Zaustavite, obrišite ili odvratite na pitanje: "Što radite?"
Shutterstock
Kad se osoba osjeća neusklađeno sa svojom karijerom, može im biti teško da zapravo kažu ili napišu ono što rade, rekla je Lauretta Ihonor, osnivačica platforme za promjenu karijere The Ambition Plan. "To je zato što ne osjećate da to prilično predstavlja tko ste osoba i ne želite se identificirati kao nekoga iz te profesije", kaže ona. "Ljudi u pravoj karijeri osjećaju se ugodno kad ih se vidi kao pripadnika određene industrije ili profesije i to je zbog toga što cijene posao koji obavljaju i smatraju ga vrijednim rada."
2 Postali ste "da" osoba.
Shutterstock
U prošlosti ste bili glasni kada se niste složili s radnom odlukom, ali ovih dana slijepo kažete „da“ svemu što vas traži - čak i kad vidite da je logika pogrešna. "Postati čovjek" da "jasan je znak da se apatija postavila", kaže Ihonor. "Zvanično ste otkazali posao, toliko da vas uopće ne zanima sprječavanje problema koji vam mogu otežati život. To je zato što ste podsvjesno odlučili da nećete biti tu kad posljedice tih loših odluka koje su postavljene."
3 Izgubili ste interes za aktivnosti i hobije izvan posla.
Shutterstock
Potrošnja dragocjene energije pokušavajući to učiniti tijekom radnog dana, zasigurno će vam ostati iscrpljeno noću i vikendom, što vam otežava druženje i uživanje u malim stvarima koje su vam donijele zadovoljstvo, napominje Michele Mavi, direktorica usluge treniranja i internog zapošljavanja i obuke u Atriumu, tvrtki za upravljanje radnom snagom i tvrtki za stjecanje talenta.
Dakle, ako prestanete brinuti o aktivnostima koje ste nekada voljeli, to može biti znak da ste spremni za promjenu karijere. "Može se predstavljati neškodljivo kao ponedjeljak blues ili zimski SAD, ali vrijedi se pozabaviti ", kaže Roger Maftean, stručnjak za karijeru u ResumeLabu. "Kvote su vaše tijelo i um ovdje počinju vam pričati dublju priču. Ono što je nekada trebalo da vas ojača, trebalo bi da ostane vaš zdravi otvor i da ne postane opasna obveza."
4 Više ne učiš.
Shutterstock
Svatko voli biti stručnjak, najbolja osoba za ključni predmet. Ali čak i majstori mogu postati nepomični ako ne neprestano osporavaju i osvježavaju bazu znanja, objašnjava Tim Toterhi, trener karijere i autor HR vodiča za dobivanje i rušenje vašeg posla iz snova.
"Najbolji učitelji su učenici", objašnjava. "Ako ste dostigli fazu u karijeri u kojoj više ne učite, postoji opasnost od toga da postanete iscrpljeni" know-it-all ". Ili ponovno pokrenite svoj izgled ili izađite iz igre prije nego što vaša perspektiva napusti vašu marku."
5 Više niste spremni dati karijeru 100 posto.
Shutterstock
Sjećate se kada ste započeli karijeru i zapalili ste - voljni učiniti sve što je potrebno da se pomaknete ljestvicom i kvalitetno radite? Kad to nestane, to nije sjajan znak. "Naša strast u karijeri je ono što nas ustaje ujutro i tjera nas da radimo dok posao ne obavimo kako treba", kaže Julia Aquino-Serrano, poduzetnica, govornica, autorica i trener. "Kad smo u sjajnom društvu, ali povlačimo se da izađemo iz kreveta i istrčimo na vrata i ostavimo posao na stolovima, vjerojatno je vrijeme da se prebacimo u nešto što nas pokreće i motivira. Kada radimo u svome snage i strasti, skloni smo ne samo da smo velika karijera u karijeri, već i uživamo u svakom danu."
6 Osjećate se kao da posao koji obavljate nije važan.
Shutterstock
Osjećati se kao posao koji obavljate besmisleno je znak da vas posao ne ispunjava - a ako ne možete razumjeti kako bi itko mogao biti motiviran na vašem polju, vrijeme je za ponovnu procjenu. "Ključni dio ispunjavajuće karijere je osjećaj kao da stvarate razliku i doprinosite nečem važnijem od sebe", objašnjava ona. "Ako se više ne osjećate kao da posao koji obavljate donosi značaj i to vam je važno, vrijeme je za promjenu karijere."
7 Vaše vrijednosti se više ne poklapaju s vašom karijerom.
Shutterstock
"Naše su vrijednosti možda bile u zarađivanju novca kad smo započeli karijeru. Sada je naša želja utjecati na svijet ili razvijati posao oko nedavno otkrivenih strasti", kaže Aquino-Serrano. "Promjena vaših" vrijednosti "stvara prekid veze. Povezivanje vaše karijere s dubljim pogonom stvorit će sadržaj i obnoviti vašu strast, što u konačnici rezultira uspjehom u vašim uvjetima."
8 Teško se svakodnevno fizički bavite poslom.
Shutterstock
Jedan od prvih znakova da biste trebali napraviti promjenu u karijeri je kada se počnete plašiti svakodnevne rutine. To se može dogoditi zbog ponavljanja zadataka, nedostatka motivacije za poboljšanje performansi ili jednostavno shvaćanja da ste zaglavili u ćorsokaku ili karijeri. "Izgaranje se obično događa s mnogim prekvalificiranim pojedincima koji su uzeli posao samo kako bi„ platili račune ", što je rezultiralo da tijekom vremena izgube interes za rad", kaže Darko Jacimović, suosnivač karijere "What to Become" i vodič za obrazovanje. "Jednom kad ta početna" iskra "iz prvih nekoliko tjedana rada izblijedi i počnete se pitati zašto se svakodnevno pojavljujete na poslu, vrijeme je za promjenu karijere."
9 Odmor vas ne puni.
Shutterstock
Skloni smo misljenju da je potrebno malo vremena da vratimo strast prema poslu. Ali što učiniti kad odmor ne ostane osvježen? "Obično je to znak da u igri ima više od pukog osjećaja da vam bježi iz dana u dan", kaže Rich Fran k lin, osnivač i predsjednik KBC-a Staffing. "Možda biste na posao željeli gledati kao na izvor svojih nevolja."
10 Znojite sitnice na poslu.
Shutterstock
Duboko nezadovoljstvo vašom karijerom može se pokazati na desetke malih načina, poput ako se češće žalite na manje incidente, imate više neslaganja s šefom ili vas više iritiraju kolege. "Kad netko radi nešto što uistinu ispunjava na dubokoj razini, takve se manje iritacije ne registriraju ili se brzo uklanjaju", objašnjava Sean Sessel, osnivač i direktor Instituta Oculus.
11 Usredotočeni ste na drastično povećanje svoje plaće.
Shutterstock
Iako želja da zaradite više novca teško je izvan područja normalnosti, to također može biti znak da vam je potrebna promjena, kaže Sessel. "Osobito želite gledati svoje misli zbog stvari poput:" Nisam dovoljno plaćen da bih se podnio ove gluposti ", " objašnjava. "To je daleko češće znak problema koji nije riješen razumnom svotom novca i zahtijeva promjenu karijere."
12 Vaše ocjene performansi često su niže nego što očekujete.
13 Često pitate druge o njihovoj karijeri.
Shutterstock
Naravno, možda vas zaista zanima što ljudi zarađuju za život, ali zanimanje za tuđe poslove može značiti da ste spremni i za promjene. Često pitanje prijatelja, kolega ili drugih ljudi kakva je njihova karijera može značiti da niste potpuno sigurni u to gdje se uklapate u vašu trenutnu karijeru, kaže Youngberg.
14 Imate gadan osjećaj da je za vas nešto više.
Shutterstock
Ako pitate postoji li nešto više za vas, odgovor je, da, postoji. "Na svakom je od nas definirati što nam je važno i kako karijera podržava našu svrhu", kaže trenerica karijere i vodstva Emily Eliza Moyer. "Ako se osjećate neispunjeno svojim poslom, to vjerojatno znači da je vrijeme da napravite neki unutarnji odraz kako biste procijenili što bi za vas moglo značiti nešto više."
15 Slobodno vrijeme provodite razmišljajući, učite ili čak radite stvari povezane s novom karijerom.
Shutterstock
Ti snovi koji se dižu kad god vam je mozak miran, poput tuša ili u šetnji, ono je što TyAnn Osborn, vodič za uspjeh i guru snage, naziva "čežnjom". "To se može pokrenuti i kada na TV-u vidimo nešto zanimljivo, čitamo članak ili saznamo kako netko čini nešto intrigantno", kaže ona. "Prečesto odbacujemo te čežnje kao ne praktične ili ne profitne, a opet se vraćaju. Sljedeći put kad se to dogodi, obratite pažnju. Smanjite čežnju. S vremenom ćete otkriti obrasce koji mogu biti dobar trag za vaše sljedeća avantura u karijeri."
Andrew Chen, osnivač tvrtke Hack Your Wealth, također kaže da je neophodno obratiti pažnju na znakove koji vas vuku prema novoj karijeri. "Ako vam se sanja da čitate članke i postove na blogu o novom području karijere, komentirate mnoge Facebook objave o tome, čak i ulažući slobodno vrijeme (i novac) radeći to kao hobi ili podučavajući predavanja o njemu, itd., onda je to znak da je možda vrijeme za promjenu karijere ", objašnjava. "Jasno ste prirodno motivirani i već trošite vrijeme i resurse na to. Zašto ne biste započeli poduzimati korake kako biste to učinili službenim?"
