Nazovite to svojim zlatnim vremenom. Nazovite to krizom srednjeg života. Bez obzira na slučaj, punih 40 godina je velika stvar - posebno za vašu karijeru. Kad postignete veliku četvorku, službeno ste ušli u svoje najveće godine zarade, zbog čega je svaka odluka u karijeri važnija nego ikad.
Ali povećanje ranga u vašoj tvrtki zahtijeva više od plana akcije. To zahtijeva plan neaktivnosti - popis pogrešaka koje ne biste trebali počiniti u interesu da se ne suzdržavate od tog cushier posla, te veće plaće, tog posla svojih snova. Imajući to na umu, evo sažetka svih uobičajenih previda koji ljudi prave nakon 40 godina - izravno od stručnjaka.
1 Svrha redovitog visokog obrazovanja
Shutterstock
"Ako se želite vratiti u školu, ne vraćajte se doktora znanosti, doktora znanosti ili doktora medicine, osim ako niste izuzetno strastveni u potrazi za tim mogućnostima", kaže Nick Kamboj, izvršni direktor Aston & James, LLC. "Ti su programi obično puno radno vrijeme i koštat će stotine tisuća dolara." Izgubiti pouzdanu plaću i predati se nevjerojatno skupom pothvatu? Da, ti matematiku.
Umjesto toga, Kamboj predlaže da pohađaju MBA. Čak i programi s najboljim ocjenama omogućuju studentima da pohađaju tečajeve noću, vikendom ili čak na mreži, tako da možete istovremeno održavati karijeru i podizati svoj rezime.
2 Držite nos na brusnom kamenu
Ne trebamo vas da vam kažemo da je izgaranje loše. No, pored svih očiglednih nuspojava - stresa, tjeskobe, depresije, nedostatka sna - nedavna istraživanja pokazuju da redovito držanje 60-satnih tjedana može fizički transformirati strukturu vašeg mozga. Trpite previše izgaranja i naći ćete se s manje energije, manje kreativnosti i manje motivacije da sve završite. Ne postoji brži način da se osudite na karijeru.
Srećom, zapaliti vatru pod nogama nije visok red. Započnite uklanjanjem jedan petak mjesečno. Zatim isključite mobilne obavijesti (taj "hitni" e-mail i dalje će biti tu nakon ručka). Krenite na odmor. Meditirati. Zapamtite: vaš život pripada vama, a ne vaš rad.
3 Unajmiti pogrešne ljude
Kad prođete 40 godina, možda ćete se naći u položaju zapošljavanja podređenih. Životi ljudi (i tijek rada tvrtke) sada su u vašim rukama. Bez pritiska! Ali ako proširite ponudu prvom kandidatu s kvalificiranim kvalifikacijama u nadi da ćemo postupak okončati što je brže moguće, to je velika pogreška.
Najpametniji menadžeri zapošljavanja radije bi pustili poziciju neispunjenu nego pružili koncert onima koji su manje nego savršeni. Ostružite dno bazena preporuka. Objavite na svakoj ploči za posao na internetu. Sastanite se sa 100 kandidata. Zapamtite: Ta će nova osoba dugo biti u vašem timu - a vi ih unajmite da bi vam olakšali život. Najbolje da to dobijete od samog početka.
4 Dani odmora ostavljaju na stolu
Prema podacima američkog udruženja za putovanja, zapanjujućih 52 posto Amerikanaca ne koristi sve dane svog odmora. Nemojte biti dio onih 52 posto. Svi se trebaju napuniti. Ili ste već zaboravili zapisnik o izgaranju?
5 Žali se na milenijalce
"Osim što većina ljudi rođenih u 1980-im i 90-im godinama zasuzi termin, to je i mehanizam za izolaciju sa svojim vršnjacima i seniorima", kaže Sharon Lipovsky, izvršni trener i osnivač Point Road Studios. "Umjesto da se žalite na nove načine na koje se stvari rade ili se muče za 'dobre stare dane', prigrlite znatiželju. Naučite nešto novo. Isprobajte nešto što vas doista čini nervoznima. Ovakav način razmišljanja nastavit će vas rasti u karijeri - i kao čovjek biće."
6 Etiketirate sebe kao neiskusnog
Shutterstock
"Promjena staza prilično je česta, ali puno ljudi starijih od 40 godina osjeća da skok u novu karijeru ili pokretanje vlastitog posla znači da su se vratili na prvo mjesto", kaže Lipovsky. Newsflash: To ne može biti dalje od istine.
Sve što ste napravili u prošlosti iskustvo je za vašu budućnost. Ako ste konzultantski dizajner interijera, vaše sposobnosti upravljanja klijentima daju vam konkurentnu prednost. Ako ste odvjetnik s bankarskim pravom, vaše iskustvo kretanja legalnim vodama razdvaja vas. Identificirajte svestrano iskustvo koje ste stekli i upotrijebite ga u svoju korist.
7 Jedva raščišćavanje šipke
Ako vaš šef želi do 10 ideja do petka, u četvrtak se obratite 20. Ono što se događa oko nas postoji, posebno u korporativnom svijetu. Putiti dodatni kilometar i prirediti dan šefu najbolji je način da se osiguraju dobre stvari. Ovaj savjet vrijedi za sve, bez obzira na njegovu dob.
8 Pokretanje novog posla
Na raskrižju karijere - bilo da ste u ćorsokaku ili vam je jednostavno dosadno - prirodno je osjetiti poriv da se sami štrajkate. Ali "to je vjerovatno najgora greška koju možete učiniti", kaže Kamboj. "Kao što će vam reći mnogi poduzetnici, pokretanje i rast poslovanja je 100 puta teže nego jednostavno traženje drugog položaja".
9 Zatvaranje bez nadoknade
Moglo bi biti u redu - romantično, čak - otkriti i napustiti frustrirajući, dosadan posao u dvadesetim godinama. Ali jednom kad prijeđete 40, to je jedan od najgorih poteza koji možete učiniti. "U trenutku je lako zaboraviti stvari poput zdravstvenog osiguranja, hipoteke ili 401 tisuću kuna", kaže Beth Tucker, izvršna direktorica osoblja KNF & T. "Ako imate nešto drugo, čak i ako je to uloga iz ugovora, bit ćete u boljoj poziciji da nastavite plaćati važne stvari poput ovih - i vodite život relativno nesmetano."
10 Kupovina oko lepršavog rezimea
Shutterstock
Evo dobrog pravila za životopisno pisanje: Za svako desetljeće iskustva treba postojati (najviše) jedna stranica. Drugim riječima, vaš ne bi trebao biti duži od dvije stranice, max . Također, držite se činjenica. Ne trebate ga ukrašavati fantastičnim fontima ili prljavim trikovima grafičkog dizajna. I odustani od glave. Ako voditelj zapošljavanja želi vidjeti kako izgledate, naći će vas na LinkedInu. (Vaša je stranica ažurirana, zar ne?)
11 Flopping u intervjuima
Kad navršite 40 godina, stvarno biste trebali znati kako ugovoriti razgovor za posao. Ključne riječi su, naravno, ključne. Ali isto tako je važno ne izgovoriti krive stvari - ako ne i više. Ne bacajte bivšeg poslodavca. Ne gnjavite konkurentsku ponudu. I ne odgovorite na pitanje "slabosti" sa, dobro, slabim odgovorom (tj. "Moja jedina slabost je to što nemam slabosti.").
12 Dopuštanje da se stare vještine zahrđaju
Shutterstock
Vojnik je dobar koliko i njegov arsenal. Isto vrijedi i za korporativne dronove. Ako vam dopuste da steknu bilo kakve teško stečene vještine - davanje govora, jezik kodiranja, ovladavanje PowerPoint-om ili Excel-om - samo se postavljate za neuspjeh. Da biste svoje vještine održali oštrim, budite sigurni da svaki tako često skočite u sukob i obavite neki praktični posao.
13 Zanemarivanje učenja novih vještina
Odbijanje prilagodbe - naime, stjecanjem novih vještina - garantira samo jedno: Zaostat ćete. "Također možete ostati informirani ili naučiti novi skup jezika jednostavnim čitanjem periodičnih publikacija koje su dobro poznate u industriji koja vas zanima", kaže Kamboj. "Jednostavnim poznavanjem govornog područja ili leksikona nekog polja, već se vidi da ste obrazovani i sposobni za izobrazbu - i, prema tome, zaposljiviji." Neka vaše znanje bude oštro.
14 Očekuje da će velika promjena biti bočna
Nije moguće prebaciti polja nakon 40. Ali, umjesto da to jednostavno učinite, najbolje je učiniti ono što Kamboj naziva "skokom u dva koraka". Evo kako to funkcionira:
Recimo da ste stariji u jednoj branši. Kad se prebacite na novu industriju, prvo morate preuzeti ulogu koja može imati nižu plaću ili manje ozbiljnih obaveza od onoga na što ste navikli. Međutim, brzo ćete razviti temeljne vještine - i tu dolazi „skok u dva koraka“. Umjesto da potičete na promociju, bolje je potražiti noviju, sjajniju ulogu u novijoj, sjajnijoj kompaniji. Sa svojim novo osvojenim vještinama, plus desetljećima karijere, bez ikakvog je trenutka nastupit ćete na koncertu. Od početka do kraja proces traje samo godinu ili dvije.
15 Boravak u jednom traku
Da, odredili ste dužnosti. A instinkt kaže da napunite, radite li i udarajte. Ali u ovo doba korporativne konsolidacije to je iskreno glup potez; u spajanju, prvi ljudi koji su otišli su stari čuvari. Stoga osmislite načine kako sebe učiniti cijenim ljudima u cijeloj vašoj tvrtki. Preuzejte zadatke drugih timova, naučite novu osnovnu vještinu, pomozite novim zaposlenima na brodu - sve što trebate učiniti da biste se istakli. Nemojte to smatrati dodatnim radom. Smatrajte to osiguranjem posla.
16 Zanemarivanje kreativnog širenja
Na Googleu postoji pravilo, vjerojatno najinovativnija tvrtka u zemlji, nazvano "pravilo 20 posto", koje je trebalo diktirati kako zaposlenici trebaju razdvojiti svoje vrijeme: 80 posto treba potrošiti na dodijeljene dužnosti, a preostalih 20 posto potrošiti na slijedeći bilo kakve kreativne poduhvate povezane s radom. (Na snazi je za moral zaposlenika i za imovinu tvrtke. Pravilo 20 posto rezultiralo je Gmailom i Google Maps.)
Sada, ne kažemo da biste trebali provesti čitavu petinu svog dana, dobro, ne radeći svoj režijski posao. Ali ako možete pronaći dio svog vremena za kreativne potrage, svi pobjeđuju.
17 Odijevanje
Čuli ste to već milijun puta: "Obucite se za posao koji želite, a ne za posao koji imate." Naravno, da - što kažete na odijevanje za posao koji imate? Ako imate 40 godina, ako ste se zadržali na istoj putu karijere i uspinjali se normalnom brzinom, vjerojatno ste prilično šturi. Obuci se tako.
18 Zamišljanje pitanja
Svi žele više novca. Ali malo ljudi zna kako učinkovito dobiti više. Umjesto da uđete u ured svog šefa i kažete: "Bok, želio bih više novca", uđite s bojnim planom. Dođite s točnom cifrom (6 posto, ili tri puta više od standardnih troškova za život, dobro je polazište). Ponudite da preuzmete više odgovornosti. Razvedrite vrijeme kada je vaš šef dobro raspoložen. I nikad, ni u kojem trenutku - ni pod kojim okolnostima - ne prijeti otići ako ne dobijete ono što želite. Ako vam je uskraćeno, odvojite vrijeme i zaokružite se za nekoliko mjeseci.
19 Izgubi se
Shutterstock
Što se više uspnete na ljestvici karijere, to ćete postati stresnije. Ali, odletjeti s drške nikad nije u redu. Takvo ponašanje zabrinjava starije ljude i plaši izravno izvještaje. Ako vas netko gurne na bijes, nemojte se baviti bez žurbe. Duboko udahnite, ohladite se i ponovno proučite stvar s glavom u ravni.
20 Pridržavanje zadatka koji sisa dušu
Jednom kada pogodite 40, dobro je kladiti se da imate neki dobar zamah u karijeri (i neki plišani perketi također). "Ovo može obojiti budućnost koja izgleda ružičasto i uvjerljivo, ali ako vas zaista iscrpi i jednostavno vam se ne sviđa ono što radite, ima puno drugih staza", kaže Lipovsky. "Jednostavno moraš shvatiti što želiš i nastaviti nakon toga. Ne daj se pred zlatnim lisicama."
21 Konstantno višesatno
Sposobnost žongliranja zadacima bez sumnje je dobra. Ali ako stalno bacate kuglice u zrak, radite sebi približno nula pogodnosti. Kao što je pokazalo jedno istraživanje sa Sveučilišta Stanford, ljudi koji često imaju više zadataka imaju veću vjerojatnost da će se otpustiti iz važnih zadataka (a također trpe smanjenu radnu memoriju, koja se, žao mi je, već opada s godinama). Rješenje: odaberite zadatak, pregledajte ga, a zatim se bavite sljedećim.
22 Jelo tužne ručkove
Shutterstock
Prema istraživanju objavljenom u Organizational Dynamics , jedenje ručka za vašim stolom neće vam uštedjeti tijekom dana. Zapravo ima suprotan učinak. Ako zapravo zakoračite na zalogaj, vidjet ćete da je povećana produktivnost i napunjena razina energije. Napokon, rješenje za užasnu popodnevnu gužvu!
23 Odbijanje delegata
Prirodno je pohraniti svoj posao. Ali najbolji zaposlenici - oni iz kutnog kalibra - savladali su umijeće delegiranja. Vaši suradnici su tu da pomognu, pogotovo ako su ispod vas u lancu hrane. Nemojte to zanemariti. Jednom kada se oslobodite bilo kakvih neurotičnih tendencija o tome kako, baš, volite učinjene stvari, tijekom dana ćete moći postići puno više.
24 Delegriranje svega
Shutterstock
Ipak bi na tvom tanjuru trebali biti neke stvari. Uostalom, ne zove se "rad" bez razloga.
25 Zaglavljivanje u vašoj "priči"
Shutterstock
Uzgoj vaše karijere ono je što Lipovsky naziva "vizionarskim činom". Ono što treba imati na umu jest da nisu sve vizije o budućnosti. Da biste osigurali da je vaša na pravom putu, morate dvaput provjeriti svoju "priču" i provjeriti da vam se ne smeta. Ha?
"Na primjer, možda ste nosili sa sobom priču da ste zaista naporan radnik", kaže Lipovsky. "Ta je priča vjerojatno djelovala na vas na mnogo načina. Radili ste naporno i postigli ste dobre rezultate. Ali ako želite više ravnoteže i manje osjećaja na kotačima hrčaka, morate preispitati svoju staru priču."
Umjesto da se brzo držite nepokolebljive radne etike - prvo se pojaviti, ostaviti posljednji i prevrtati sve na svom stolu poput parnog valjka, iz dana u dan - možda pokušajte napraviti nekoliko predaha. Ako to ne uspije, a i dalje se osjećate kao da ste ljuti, bez znoja: samo se vratite onako kako su stvari bile.
26 Uzimanje poslova samo za novac
27 Držanje s jednim dohotkom
Činjenica je da ovih dana niti jedan izvor prihoda nije dovoljan. Da biste povećali uštede - i da biste izdvojili dovoljno tijesta za brzo približavanje mirovini - morat ćete imati dvije ili čak tri svirke odjednom. I ne uzimaj to od nas. Uzmi ga od Grant Sabatier, koji je izdvojio hladnih milijun prije nego što je navršio 30 godina, a sve je preuzeo nekoliko žurbi s izborom.
Mjesečina kao agent za nekretnine. Izvedite udio vožnje (Lyft ili Uber) na putu. Otvorite vikend tržište buha. Svaka dodatna sitnica se računa. A za dodatne ideje za zarađivanje potražite ovih 20 unosnih ideja sa strane kako biste uštedjeli na steroidima.
28 Podlegnuti odlaganju
"Ja ću se pozabaviti kasnije" prilično je osnovno stanje za ljudsku prirodu. Ali, na jednostavan je način osvojiti odugovlačenje jednom za svakim vremenom (slanjem karijere na nove visine): Zakunite se "Pravilom dva minuta". Kovan od Davida Allena, autora knjige Getting Things Done: The Art of Stress-Free Productivity , pravilo je nevjerojatno jednostavno. Ako vam se nešto dogodi na stolu, a vi to možete otkriti za 120 sekundi ili manje, učinite to. Ako ne, riješite to kasnije.
29 Backstabbing
Možda si totalni muškarac. Ako je to slučaj, uljudno ignorirajte ovaj savjet. Ali ako ste postavili prljave trikove - izbodli ih suradnicima u leđa, bacili ih u autobus, krivili za svoje pogreške i takve stvari - da biste se našli tamo gdje radite, radite cijelu stvar u karijeri pogrešno. Takvo ponašanje doći će vam samo do sada. Da biste se stvarno popeli na redove, dokazite da ste vrijedni uspona igrajući se lijepo s drugima i redovito se prelazeći iznad svojih odgovornosti.
30 Provodeći desetljeća u uredskoj stolici
Shutterstock
Kao što vam može reći svatko tko pati od toga, kronična bol je oslabiti i odvlačiti pažnju. Ako osam sati dnevno sedite za stolom, pet puta tjedno, dvadeset godina ravno, trpjet ćete određene probleme - u ramenima, vratu, a posebno u leđima. Odmah napravite neku korekciju tečaja i uložite je u stojeći stol. U početku pokušajte svaki dan stajati četiri sata. Zatim, četiri. Ustajanje i ustajanje jedno je od najboljih metoda koje preporučuje liječnik za pobjedu u kralježnici jednom zauvijek.
31 Spavanje u uredu
Bilo da je riječ o dugim satima ili problemima kod kuće, to nitko ne želi vidjeti iznad ili iznad vas. Nećemo vam reći da radite manje nego što trebate, jednako kao što vam nećemo reći da napajate kroz neugodno kućno okruženje. Mi ćemo vam, međutim, predložiti da sami iznajmite hotelsku sobu. A ako radije ne pečete tijesto, dobro, ovdje je najbolji način da svoju hotelsku sobu dovršite.
32 Kasno se pojavljuje
Shutterstock
Ništa ne kaže "Briga me" kao navika pojavljivanja kasno na sastancima ili prezentacijama. (Za pozive s pozivima slobodno imate pet minuta slobodnog vremena… za "tehničke poteškoće.") Ako vam treba pomoć za svoj itinerar, ukradite ovih 15 lakih hakira koji će vam učiniti na vrijeme - cijelo vrijeme.
33 Tuširanje toplom vodom
Zvuči glupo, ali temperatura vašeg tuša može utjecati na vaš rad - barem na mikro razini. Umjesto da se svakog jutra tuširate toplom vodom, razmislite o snižavanju temperature. "Hladna voda osnažuje, a također aktivira smeđu masnoću, hormone rasta i androgene kako bi vam pomogli da se unesete u dan", kaže stručnjak za prehranu i stil života Denny Hemingson. Matematika je jednostavna: više energije znači i više produktivnosti, znači bolje rezultate na poslu.
34 Ponaša se kao da ste deset godina mlađi
Shutterstock
Tržište rada može biti frustrirajuće, dvostruko, za ljude starije od 40 godina, a trostruko tako i za ljude starije od 40 godina koji ulaze u novo polje. Netko tko je stariji od 40 godina može se iskoristiti za veću plaću, na što mogu preživjeti i supružnik, dijete ili stariji roditelj. Kao takav, mnogi su poslovi na nižim i niskim nivoima daleko vjerojatniji da će otići nedavno diplomiranom fakultetu koji je voljan raditi za kikiriki. Zato se treba izdvojiti iz gomile.
"Je li problem ovdje u vašem vremenu ili vaš stav? Što radite da biste postali relevantniji?" pita Robert Matuson, osnivač i predsjednik Matuson Consultinga. Sada, to ne znači da biste trebali početi hitati oko tisućgodišnjeg lingoa ili se oblačiti poput dvadesetogodišnjaka. Ali primijenite zdrav razum: održavajte svježinu svog računala, očistite svoje račune na društvenim medijima, takve stvari. I zapamtite, imate nešto što oni nemaju: Iskustvo.
35 Rekavši "da" svemu
Ako preuzmete radno opterećenje veličine Hulk, može vas dovesti do visokog rasta. Ali ako ste već stariji, ne trebate se nikome usrećivati. Uz to, do 40. godine imate nadu u dobru predstavu o tome što radite volite - a koji ne. Kada ste u nedoumici, sjetite se: delegat, delegate, delegate.
36 Kažem "ne" svemu
Shutterstock
Nitko ne voli "da čovjeka". Svi mrze "nikoga". Znati kada u pravom trenutku reći „ne“ ključna je vještina. Ali, tu je stvar: "pravi trenutak" ne može biti svaki trenutak.
37 Pucanje ljudi na ćud
Shutterstock
Suočite se s tim: ljudi će se zeznuti. To je ljudska priroda. Umjesto da odletite s tračnica i ispalite česte prijestupnike, koristite poučne mogućnosti kao trenutke za podučavanje. Ne želite da vaš ured stekne reputaciju visine.
38 Gubljenje vremena na besplodne projekte
Jednom kada pogodite 40, trebali biste dobro shvatiti koji će posao stvarati valove. (Govorimo o dobroj vrsti valova - vrsti koja donosi bonuse i promocije i zadatke iz uredskog ureda.) Provesti tjedan dana na projektu koji ne ide nigdje znači da tjedan provedete nigdje.
39 Proračun kroz proračun
Shutterstock
Ako imate dovoljno sreće da imate neki korporacijski odobreni plastični materijal, učinite uslugu financije i pridržavajte se izdvojenog proračuna troškova. Da, prelazak ograničenja često se događa, posebice tijekom užurbanih sezona kada su česta putovanja i visoki sastanci sastavni dio tečaja. No, ako se svaki mjesec pretjerate u moru - ili prolazite kroz suludu marginu - pokazuje nepažnju.
40 Korištenje korporativnih sredstava za osobne troškove
Shutterstock
Hej, pogledajte: to je jednosmjerni put do nezaposlenosti!
Da biste otkrili još nevjerojatnih tajni o životu svog najboljeg života, kliknite ovdje da nas pratite na Instagramu!
Ari Notis Ari je viši urednik, specijaliziran za vijesti i kulturu.